Niemand kennt Ihre Organisation so gut wie Sie selbst. Akzeptieren Sie also auch keine Antworten von Dritten. Geben Sie Ihren Führungskräften und Mitarbeitern die Möglichkeit bessere Entscheidungen zu treffen.
Bessere Entscheidungen treffen Führungskräfte wenn Sie zusammen mit den Mitarbeitern an einem Strang ziehen. Dies baut auf drei Säulen auf. Strategie als Rahmenwerk für alle. Leadership fokussiert auf die Führungskräfte, die dadurch high-performing Teams der Mitarbeiter ermöglichen.
Wie ein Monolith fliegen lernte und es bis in die Wolken schaffte
Fallstudie
Luxus Probleme
Trotz Lockdown und Corona lief das Geschäft überdurchschnittlich gut. Woran lag das und viel wichtiger: Wie kann diese positive Entwicklung aufrecht erhalten werden?
Wenn aus schlechten Zeiten gute Zeiten werden, wie können wir dann darauf aufbauen?
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Früher hieß es, wer schreibt der bleibt. Ich meine, wer produktiv denkt, der schreibt. Hier finden Sie einige meiner Ansichten, Meinungen und Ideen rund um die Zukunftssicherung von Unternehmen und einen unkonventionellen Denkansatz.
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